¿Por qué trabajar en una empresa como Arus?
Arus, más allá de su perfil técnico, también destaca por su enfoque humano. Su propósito organizacional es claro: ser aliados estratégicos de sus clientes, creando soluciones tecnológicas que impacten positivamente tanto a las personas como a las empresas.
“Nuestro equipo está conformado por profesionales íntegros que hacen posible crear, evolucionar y avanzar. Generamos múltiples oportunidades, favoreciendo la inclusión y la diversidad para transformar la sociedad”, destaca la compañía como parte de su ADN cultural.
Ofertas laborales más destacadas en Arus
1- Auxiliar Administrativo - (Bogotá)
Salario: $ 1.423.000.
Requisitos:
- Personas apasionadas por el administrativo y gestión documental.
- Formación técnica administrativa, auxiliar administrativo o gestión documental.
- Contar con al menos seis meses de experiencia.
Responsabilidades:
- Aportar desde la gestión de información y procesos. Tendrás la responsabilidad de garantizar un manejo oportuno, preciso y de calidad en los procesos asignados, siguiendo los lineamientos de nuestros clientes.
Aplique aquí.
2- Auditor Interno (Medellín)
Salario a convenir.
Responsabilidades:
- Realizar una planeación detallada de las auditorías partiendo del análisis de riesgos.
- Diseñar y ejecutar planes de auditoría alineados con los objetivos del plan anual.
- Documentar adecuadamente los hallazgos y mantener actualizados los formatos establecidos.
- Analizar resultados obtenidos en auditorías evaluando la efectividad e integridad de los procesos auditados.
- Programar citar y coordinar auditorías internas administrativas financieras y de cumplimiento.
- Gestionar y hacer seguimiento de acciones correctivas y preventivas en la herramienta de auditoría.
- Preparar informes preliminares y finales de auditoría comunicando efectivamente los resultados.
- Acompañar y gestionar el proceso logístico de las auditorías externas.
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Requerimientos:
- Mínimo tres años de experiencia en auditorías internas.
- Conocimientos en Sistemas de Gestión y Normas ISO 27001 9001 20000-1 RUC.
- Excel Avanzado.
- Formación en contabilidad economía administración o afines.
Postúlese acá.
3- Analista de Publicidad (Medellín)
Salario: $ 3.000.000 a $ 3.800.000.
Responsabilidades:
- Desarrollar y mantener el manual de marca para asegurar la coherencia en todas las piezas de comunicación externa y publicidad.
- Crear conceptos visuales que refuercen nuestra identidad corporativa, desde la idea hasta la implementación.
- Apoyar eventos y actividades comerciales a través del diseño de materiales estratégicos.
- Contribuir en la construcción del plan táctico de comunicaciones externas y publicidad.
- Gestionar y coordinar agencias, proveedores de diseño y aliados de mercadeo.
Requisitos:
- Profesional en Publicidad, Comunicación Gráfica Publicitaria o Diseño Gráfico.
Manejo sólido de Adobe Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, etc.).
- Conocimientos en fotografía, video, animación y publicidad digital.
- Experiencia en diseño para medios digitales: redes sociales, web, entre otros.
- Dominio de herramientas de Office.
Envíe su hoja de vida.
4- Account Manager (Cali)
Salario a convenir.
Responsabilidades:
- Diseñar y ejecutar estrategias comerciales alineadas con los objetivos de negocio.
- Liderar negociaciones de alto impacto, superando metas de rentabilidad y aportando valor al cliente.
- Desarrollar nuevas oportunidades comerciales con clientes actuales y potenciales.
- Generar propuestas en conjunto con preventa, adaptadas a las necesidades del cliente y capacidades de la compañía.
- Garantizar trazabilidad y calidad en la gestión comercial.
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Requisitos:
- Más de ocho años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en tecnología.
- Conocimiento de la industria TI y del portafolio de los principales competidores.
- Profesional en Administración, Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones, Electrónica u otras afines.
- Alta orientación a resultados, visión estratégica y habilidades de relacionamiento.
Conozca más detalles aquí.
5- Account Manager (Barranquilla)
Salario a convenir.
Requisitos:
- Más de 8 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en tecnología.
- Conocimiento de la industria TI y del portafolio de los principales competidores.
- Profesional en Administración, Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones, Electrónica u otras afines.
- Alta orientación a resultados, visión estratégica y habilidades de relacionamiento.
Responsabilidades:
- Diseñar y ejecutar estrategias comerciales alineadas con los objetivos de negocio.
- Liderar negociaciones de alto impacto, superando metas de rentabilidad y aportando valor al cliente.
- Desarrollar nuevas oportunidades comerciales con clientes actuales y potenciales.
- Generar propuestas en conjunto con preventa, adaptadas a las necesidades del cliente y capacidades de la compañía.
- Garantizar trazabilidad y calidad en la gestión comercial.
¡Aplica ahora mismo!
¿Cómo aplicar?
Los interesados deben ingresar a la plataforma Magneto Empleos, crear un perfil o actualizar su hoja de vida, y buscar la empresa ARUS para conocer todas las vacantes disponibles. Allí podrán filtrar por ciudad, área y tipo de contrato, lo que facilita encontrar oportunidades acordes al perfil profesional.
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